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HSE职责实施计划


HSE管理制度的执行情况; f)  负责各类事故汇总、统计上报和安全资料管理工作,参加各类事故的调查、处理和工伤鉴定。 4  考核内容 4.1  根据上级要求和科长、副科长的安排,做好分工工作的计划安排,并认真落实。负责综合、锅炉压力容器等职责分工的安全业务管理。 4.2  参加安全检查,制定安全检查表,监督查出问题的整改情况,做好安全隐患整改和整改反馈情况的资料管理。 4.3  做好安全资料、报表、档案管理工作。参加事故调查,提出个人的处理意见和建议。办理事故处理的有关业务手续。 4.4  参加职业安全卫生年度、季度、月度和专业工作会议,并做好记录。 4.5  参加相关业务部门和地方公安、交通、环保部门的关系。 4.6  对下属单位提出安全考评意见和建议。 4.7  对科长、副科长交办的工作任务按时、保质保量的完成。 5  考核要求 5.1  按干部管理的规定,接受组织部门和科长的考核。每年一次。 5.2  年终由本人写出HSE工作业绩报告(述职报告),经检查、考核、评比,将考核结果纳入本人工作考评内容和奖惩。

《HSE职责实施计划(第6页)》
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