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处置农村不合格党员的实践与思考


的问题。三是解决少数党员“不模范”的问题。灰汤镇江家村原有两名村干部,因1998年核减村干部职数被落选,对村上有意见,原经手的5000元现金不打移交,在民主评议中,支部党员针对这一问题,对他们开展批评教育,本人也深刻反思,当众作出检讨,并积极偿还了欠款。四是解决党支部战斗力不强的问题。花明楼镇石林村支部党内生活不正常,比较明显地存在小帮派、小团体现象。在2003年的民主评议党员活动中,该支部实际参评党员29人,有19人投了一个支委的不合格票,该支委被评定为不合格党员,经镇党委集体研究,在全镇总结大会上公开免去其支委职务,改变了该支部过去不团结、闹派性的现象,增强了班子的凝聚力和战斗力。      三、处置农村不合格党员中存在的主要问题      

调查表明,我县近年来在处置农村不合格党员方面虽然下了很大功夫,取得了良好的成效,但也还存在一定问题,亟待认真研究和解决。      

1、村级经济紧张,学习培训不到位      

组织党员学习培训需要会议伙食费等开支,有不少村党员开会还要发5—10元一天的误工补助,一个村四、五十个党员,组织一天学习培训需近千元。税费改革后,村级财力极为脆弱,虽然每年县委下文要求集中学习培训5天左右,由于缺少经费,农村党支部党员春训、民主评议党员时间难以保证5天,学习培训效果不明显。      

2、思想认识有偏差,评议处置不到位      

少数乡镇党委、村党支部对处置不合格党员工作思想认识不清,指导思想不明,导致工作不平衡,评议处置不到位。当前,农村党组织和党员中主要存在以下几种错误认识:有的认为处置工作费时费力,怕政策掌握不准,得罪人,甚至会“引火烧身”。有的认为老党员干了一辈子,没有功劳也有苦劳,如果让其“晚节”不保,于心不忍。有的认为评定、处置一个不合格党员,自己就会产生一个对立面,年复一年,评处多了既不利于今后开展工作,又影响到自己的群众基础,因而不愿意处置人。此外,部分党支部和党员中还存在厌烦应付等心理。由于认识上的偏差,有的以年终工作总结代替民主评议党员、以经济处罚代替组织处置,有的缩短时间、简化程序,把党员评议工作和催收拖欠税费等几项工作相结合,应付了事。      

3、党员流动性大,评议处置存在空档      

新形势下农村党员从业结构发生明显变化,呈现出从业范围广,流动频率高,流动党员数量不断增多的新特点。部分党员长期在外务工、经商,除交党费以外,很少与村党支部取得联系,导致党员民主评议和处置工作覆盖不到位。调查表明,农村党支部很难召开一个党员齐到的会议,有15%左右的农村流动党员没有参加一年一度的党员春训、民主评议党员工作,村党支部很难了解流动党员在外表现情况。      4、重处置轻帮教,教育转化工作不力      

部分村党支部重处置轻帮教,教育转化办法不多,措施不力,执行帮教制度不到位。一些村党支部对接受组织处置的不合格党员帮助、教育不够;对被确定为限期整改的不合格

《处置农村不合格党员的实践与思考(第4页)》
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