千万别有借口
是借口,让我们暂时拖延了任务和责任,换来了虚假的遐意。
借口实际上是拖延的温床,实质上是责任的推卸。借口,就是不愿承担责任,把本应自己承担的责任推卸给了别人。
站在今天的台上演讲,我对“千万别找借口”更加深有体会,因为我刚刚参加完油田公司2005年基层党支部书记培训班。在北京拓展中心培训的三天时间里,我深深体会到的是:在一个团队中,是不应该有“我”与“别人”的区别的。如果一个没有责任感的人,他不可能获得身边同事的信任和支持,更不可能获得上级的信赖和尊重。在我们进行的每一个项目中,如果人人都寻找借口,都在为完不成任务推卸责任,那无形中就会提高了困难的难度,从而削弱了团队的协调作战能力。至于成功,那怕只是纸上谈兵的梦想而已。
“千万别找借口”。其实,在现实的工作生活中,我们缺少的正是那种想尽办法去完成任务,而不是去寻找任何借口的人。他们身上,体现出一种服从、诚实的态度,一种负责、敬业的精神。
当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价,能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?
当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难无往而不胜?
当你自觉晋级升迁没有达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天尤人,还是自我反省加倍努力厚积而薄发?
答案,我想大家都会选择后者。即然这样,那就让我们不要再找任何借口。
工作中,我们不要再有借口,要我们做默默无闻无私奉献的人。也许有人会说,人之初,性本惰,能修炼到默默奉献无怨无悔的境界,古往今来能有几人?我要说:在我们的时代,在我们的身边,就有许多感人的例子。如采油七队管理副队长××,二十多年敬业奉献,执德守诚,多次荣获国家级、省级劳模称号,从偏僻荒凉油田,一路走进庄严的人民大会堂;巾帼劳模采油三工区的××,全身心投入南部石油事业,以一个基层员工的身份,跻身公司十大标本先进个人行列;还有采油二工区地质师××,为了攻克号称魔术师油田,沤心沥血,鞠躬尽瘁,赢得了大家的敬仰。像这些劳模,还有很多普普通通不为人们所熟知的
《千万别有借口(第2页)》