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表演:形象管理的艺术


。说50个人挤在一间厂房里,暖气不好,厕所也只有一个。“IBM公司让工人们在这种环境里工作实在是玷污自己的名誉。”沃森到厂里一看,情况属实。
他立即派人安装临时取暖设备,又叫人在房后开挖几间厕所的地基--到此为止,他已经把工人期待的事都办了,但事件本身太平常,没有多少戏剧性,要赢得掌声,只有把处理方式搞得不寻常一些。他召来观众,搭起舞台--观众就是所有的工人,舞台就是一架梯子--他搬来一架梯子,爬了上去,对工人们说,“我想给你们读一下这封信,很遗憾信上没有署名,我很想提拔重用这个写信的人,我真希望他对能对我有足够的信任,在信上署上名字。但他做得很对。那些人正在用气锤打地基,给你们添盖8间厕所,我们还将彻底解决暖气问题。”--他迅速赢得了掌声,全公司到处都在谈论这位爬上梯子发表演说的副总裁!⑦
注 释:
①L·布鲁姆等:《社会学》,四川人民出版社1991年版,第178页。

   
表演:形象管理的艺

《表演:形象管理的艺术(第4页)》
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