×厂党员队伍状况分析调查

考虑目前企业党员岗位分工、技术专长、思想状况上的差异，对不同层面、不同领域的党员提出不同的要求，强化分类指导。要积极引导党员在不同领域，不同岗位上发挥模范作用。 5、加强监督考核，完善党员发挥模范作用的考核评价体系。一方面，不断丰富考核的方式方法，推行党员发挥先锋模范作用公示制度，把党员置于广大群众的监督之下，增加民主评议的透明度，提高考核的准确性。另一方面，逐步完善党员发挥作用的评价标准。 6、严把入口，疏通出口，改善党员队伍结构，纯洁党的队伍，增强党员发挥作用的合力。必须严格贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，既要积极拓宽渠道，广泛慎重推优。注重从优秀团员青年、大中专毕业生、管理人员和专业技术骨中挑选入党积极分子。与此同时，疏通出口，严肃处置不合格党员，要进一步明确不合格党员的标准，研究确定处置不合格党员的程序，坚决把那些思想上已经不愿上进的行为、不符合党员标准、不愿意发挥模范作用的人“请出去”。    
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