加强机关作风建设 不断将先进性教育引向深入

德为重的公仆意识，践行服务服务承诺，开展勤廉公示，切实做到公权不谋私利，公职不徇私情，对上对下一样负责，生人熟人一样看待，内外客商一视同仁。坚决防止和避免政府权力部门化、部门权力个人化、个人权力利益化，全力打造人民满意的勤政廉政型机关。一要坚定理想信念。新时期领导干部的优秀代表郑培民同志之所以具有清正廉洁的崇高品格，根本原因在于他始终保持坚定的理想信念。他说过，“世界观是总开关。政治信念的动摇，必然导致思想道德防线的全面崩溃。”大量事实表明，一些腐败分子最终落得可悲下场，也是始于丧失理想信念。每一个党员特别是领导干部，都要坚持不懈地用马克思主义的价值理念和“三个代表”重要思想武装头脑，从世界先进人文思想和中华民族传统思想中汲取精华，不断地改造主观世界，筑牢拒腐防变的铜墙铁壁。二要谨记用权为民。共产党执政的权力是人民赋予的，只能用来为人民谋利益。上世纪40年代，有个美国记者问毛泽东：“你们办事，是谁给的权力？”毛泽东回答说：“人民给的。”“人民要解放，就把权力委托给能够代表他们的、能够忠实为他们办事的人，这就是我们共产党人。”可以说，这是我们党对于权力来源的一个凝炼而具代表性的表述。要坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，时刻警惕权力异化和权力寻租现象，任何个人决不能以权谋私，任何单位决不能假公济私。三要永葆清廉本色。做清官不做贪官，是千百年来中国社会为政道德的理想。历史上的许多志士仁人留下了许多今天仍应记取的思想，如“先天下之忧而忧，后天下之乐”，“粉身碎骨浑不怕，要留清白在人间”。作为具有优良文化传统的中国共产党人，理应在政治上有清明之风，不忘艰苦奋斗的优良传统，永葆清正廉洁的革命本色。邓小平同志有一个观点，就是“只有艰苦奋斗，才能抗住腐败。”对于共产党员特别是领导干部来说，廉政问题决不是小事。要严格执行廉政建设各项规定，努力做到自重、自省、自警、自律，慎独、慎初、慎微、慎终，任何时候任何情况下都要能经得起名、利、权、钱、色的巨大诱惑，要时刻牢记组织的重托、法律的戒规、家人的牵挂，保持一种如临深渊、如履薄冰的心态，做到洁身自好，远离腐败。做到不正之风不染，不义之财不收，不法之事不干。四要主动接受监督。英国政治学家阿克顿说过，“绝对的权力导致绝对的腐败”。历史和现实都证明，权力运行仅靠自律是不够的，还要接受他律，缺乏监督的权力必然导致腐败。对党员领导干部来说，接受监督是对自己负责，拒绝监督无异自掘坟墓。在各种监督中，最有力、最有效的是人民的监督。我们要充分发扬党内民主，自觉拿起批评与自我批评的武器，在主动接受组织监督的同时，重视人民的监督、相信人民的监督、依靠人民的监督，主动把人民参与评议当作自己的一面镜子，拓宽受人民监督、请人民评判的渠道，让权力在阳光下运行。第四，要真心亲民为民。坚持立党为公，执政为民，保持共产党员先进性，就是要在机关干部中大力倡导和培育亲民思想，全体共产党员都要努力成为促进和谐、心系群众的模范。要在广大机关干部和党员中真正树立起亲民作风，取决于正确的群众观念，取决于深厚的群众感情。具体必须做到“三真”。一是真正尊重。亲民，首先要尊重群众，相信群众，依靠群众。尊重群众，要真心实意，不能虚情假意，不能变成作秀文章。而要做到心里装着群众，凡事想着群众，一切为了群众，以群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应为工作是否正确、是否有成效的最高标准。二是真情交往。亲民，顾名思义，就是亲近群众，同群众多接触、多交往、多联系。干群界限分明，老死不相往来，只会制造隔阂和误会。倡导亲民作风，应当是把群众当亲人、当朋友，多走动、多交往，特别是要到最困难的地方去，到群众意见最大的地方去，到工作推不开的地方去，把党的关怀带给群众。三是真诚服务。亲民为民，最后都要落实到关爱群众，服务群众，不断地实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益上。离开服务，何谈为民、亲民？群众利益无小事，说明凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情，都要看成大事、要事、急事，以真诚的态度抓紧研究解决，竭尽全力地去办。服务群众，不是听言辞，而是看行动。关键是要抓住“谋利”和“解忧”这两个主要环节。真抓实干，使群众得到看得见、摸得着的实惠。对那些困难群众，更要体现深情、倾情关怀、大力帮助。这也是开展先进性教育活动的出发点和落脚点。当然，在实际工作中，我们也会遇到这种现象，极个别人法制观念淡薄，为了个人私利，带头上访、集访，惟恐天下不乱，影响一方发展。对于其中办不到或暂时办不到的,或者政策规定不能办的,要耐心细致地解释，做好疏导和引导。对于目无法纪、聚众闹事，造成恶劣影响和损害的，要立场坚定，旗帜鲜明，按照法律办事，坚决消除阻碍发展的“毒瘤”。第五，要提倡求真务实。加强和改进党的作风建设，求真务实是一项重要的要求。胡锦涛总书记也曾要求全党要从实现全面建设小康社会宏伟目标的战略高度，充分认识大力弘扬求真务实精神的极端重要性。所谓作风务实，就是重实际，说实话，办实事，求实效。一是要力戒虚名，注重实际。各级领导干部要注重实际，着眼下情，经常深入基层调查研究，坚持一切从群众之所想、群众之所难、群众之所求出发，想问题、抓工作、办事情，少琢磨上面知道不知道，多考虑群众需要不需要；定计划、交任务、提要求，少琢磨对自己有利还是无利，多考虑群众同意不同意。二是要力戒漂浮，注重实践。面对国内外形势的复杂变化，面对国内改革和发展的艰苦任务，面对党员干部队伍正在发生的重大变化，面对基层群众许多需要要解决的难题，领导干部必须多学习、少应酬，多做调查研究，少些主观主义，多办实事、办好实事，扎扎实实地做好每一件事。三是要力戒空谈，注重实干。一个干部如果光是洁身自好，不重实干，或者整天忙忙碌碌，没有实绩，群众顶多说你是个“好人”，决不会说你是个“好官”。党员领导干部决不能坐而论道，电话里问情况，材料里找根据；决不能一味空谈，情况不明决心大，胸中无数点子多；决不能不尚实干，到基层吃顿饭、喝杯酒，拍拍屁股往回走，而必须将“实”字贯穿工作的始终，真正做一名实干家。四是力戒“形式”，注重实效。在实际工作中，必须反对和克服形式主义，坚持辩证的思维方式，正确处理形式和内容的关系，防止重形式、轻内容的偏向；正确处理数量和质量的关系，防止重数量、轻质量的倾向；正确处理对上负责和下负责的关系，实现形式与内容的统一，使形式更好地服务于内容，扎扎实实地把各项工作推向前进。

《加强机关作风建设 不断将先进性教育引向深入(第2页)》