地区“六个落实”深入贯彻地方党委和部门党组（党委）抓基层党建工作责任制

自中央保持共产党员先进性四个长效机制文件和省委实施党的基层组织先进性建设“1＋9”文件下发以来，毕节地区各级党委、部门党组（党委）按照中央办公厅《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》和贵州省《地方党委和部门党组（党委）抓基层党建工作责任制》的要求，认真履行职责，通过狠抓“六个落实”，深入推进了党的基层组织先进性建设工程。
一是成立党建机构，落实职责任务。全区各级党委成立以党委书记为组长，分管副书记、组织部长、纪委书记为副组长、地、县市组织、党委办、政府办、纪委、宣传、机关党委、财政、民政、教育、农业等部门领导为成员的党建工作领导小组，领导小组下设办公室在组织部门，负责党建工作的日常事务。各级各部门党组（党委）也相应的成立了本地本部门党建工作机构，形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、基层组织负责人具体抓、相关部门配合抓的基层党建工作格局。
二是健全工作机制，落实党建制度。紧密结合全区实施党的基层组织先进性建设工程工作实际，认真落实各级党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制，进一步健全各级党委常委会、各部门党组（党委）会定期议党建、党委（党组）负责人述党建、部门党组（党委）负责人定期述职述廉等系列党建制度。各级党委、部门党组（党委）每半年召开一次党委常委会（党组会、党委会），听取基层党建工作汇报，研究基层党建工作中的重要问题。各级党建工作领导小组每季度召开一次基层党建工作领导小组成员单位会议，认真总结党的基层组织先进性建设工程取得的成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施，明确工作重点。地委2006年下半年以来共召开3次地委委员会议，分别就实施党的基层组织先进性建设工程工作方案、开展“三创三强”、深化农村党的建设“三级联创”、地区几大班子党员领导干部建立党建工作联系点等有关工作进行专门研究。毕节市建立乡镇（办事处）党委、市直部门党组（党委）书记党建工作述职制度，有效督促党组织负责人认真履行职责，强化各级党委、部门党组（党委）抓基层党建的责任意识。
三是制定工作方案，落实工作措施。地委印发《关于实施党的基层组织先进性建设工程的工作方案》，对全区实施党的基层组织先进性建设工程工作的开展进行指导。地委党建工作领导小组办公室将中央《关于加强党员经常性教育的意见》等保持共产党员先进性的四个长效机制文件、省委关于实施党的基层组织先进性建设工程的“1＋9”文件、地委《关于实施党的基层组织先进性建设工程的工作方案》等有关加强和改进基层党建工作制度汇编成册，下发到全区各级党组织，便于各级党组织在实施党的基层组织先进性建设工程中学习和掌握。地委党建工作领导小组制定《关于实施党的基层组织先进性建设工程的宣传工作方案》，编发《毕节地区党的基层组织先进性建设工程情况通报》5期，积极抓好实施党的基层组织先进性建设工程的宣传报道工作，营造良好的舆论氛围。将实施党的基层组织先进性建设工程工作经费纳入财政预算，为基层党组织开展工作提供条件和保障。将各级党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的落实情况纳入各级党委、部门党组（党委）的年度目标考核范畴。
四是明确帮扶职责，落实党建联系点。各级各部门党员领导干部结合各自工作分工及部门特点，重点在农村、街道社区和困难企业建立党建工作联系点，明确具体帮扶职责和任务。到目前为止，全区各级党委、部门党组（党委）党员领导干部共建立党建联系点1300多个。
五是加强队伍建设，落实培训计划。高度重视党建工作者队伍的建设工作，关心基层党务工作者的学习、工作和生活，加大对基层党务工作者和基层党组织负责人的教育和培养力度，制定基层党务工作者培训计划，建立健全党务工作者上岗培训、定期轮训制度，把党建工作岗位作为培养复合型干部、输送优秀人才的重要基地。
六是深入调查研究，落实调研课题。各级各部门党建工作领导小组针对基层党建工作中出现的新情况和新问题，及时确定调研课题，深入基层开展调查研究，积极探索基层党建工作的好经验和好做法。2006年以来，各级党委、部门党组（党委）就开展“三创三强”活动、深化农村基层组织“三级联创”活动进行了大量专题调研，形成了一批调研成果，地委党建工作领导小组将选取了19个典型活动材料汇编成册，下发到各级党委和部门党组（党委），供各级党组织开展党建工作中学习和参考。

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