强化团队意识—拓展训练心得体会
强化团队意识—拓展训练心得体会
7月6号,赤日炎炎,经过领导和人力资源部的策划和组织,龙韬一团队28名人员一早就开赴宁波城市学院,进行为期一天的拓展训练。
这不是一次普通的郊游或者娱乐活动,而是活泼生动而又非常具有教育和纪念意义的体验式培训。有研究表明:人类对听到的大约可以记住10% ,对看到的大约可以记住25% ,对亲自经历过的大约可以记住80%。一天的训练,使平时耳熟能详的“团队精神”变得内容丰富、寓意深刻,训练带来了心灵的冲击,引发内心的思考。以下我把自己的心得和感受与所有的领带和同仁们进行分享。
第一个环节是-“潜能激发”中有这样的一个游戏:
28名人员分成两队,站成两排,教练问了几个学员在一分钟之内能拍多少次手,学员们分别说5次、10次。15次。最高的也就20次。然后教练计时1分钟,让我们全部学员拍手,要一边拍一边数拍了多少下,1分钟下来,教练又问我们一分钟拍了多少次。让部分学员回答,学员的回答是60次、63次、65次68次。
第一个项目是“高空单杠和高空独木桥”:
因为时间的关系,教练让我们学员 一个队高空单杠,一对高空独木桥,而给我们队安排是高空单杠;
高空单杠是:
在空地上竖立一根9米高的铁杆,要求我们爬上铁杆,站到铁杆顶端的一个大概直径为30厘米圆盘上,然后在空中跃起,抓住前方1.5米远的单杠。
虽然身上挂满了安全保护措施,但在高空跳跃,每个人都产生了或多或少的恐惧感,从杆上站到顶端的圆盘是一次极大的考验,从圆盘跃起抓杠更是一次心理的挑战,特别是女员工。有的同伴从满脸通红到面色苍白,有的战战兢兢不敢站立,有的站了许久不敢跃起…… 在队长的带领下,我们为每一个参训的队员“加油”,目送他们一个一个爬上摇摇晃晃的高杆,然后不断呼喊他们的名字,每完成一个步骤都热烈地鼓掌高呼。结果,全队20多名队员都顺利完成了这项训练,最后大家用热烈的掌声庆贺自己的成功和胜利。
本文链接地址:http://www.oyaya.net/fanwen/view/218714.html
7月6号,赤日炎炎,经过领导和人力资源部的策划和组织,龙韬一团队28名人员一早就开赴宁波城市学院,进行为期一天的拓展训练。
这不是一次普通的郊游或者娱乐活动,而是活泼生动而又非常具有教育和纪念意义的体验式培训。有研究表明:人类对听到的大约可以记住10% ,对看到的大约可以记住25% ,对亲自经历过的大约可以记住80%。一天的训练,使平时耳熟能详的“团队精神”变得内容丰富、寓意深刻,训练带来了心灵的冲击,引发内心的思考。以下我把自己的心得和感受与所有的领带和同仁们进行分享。
第一个环节是-“潜能激发”中有这样的一个游戏:
28名人员分成两队,站成两排,教练问了几个学员在一分钟之内能拍多少次手,学员们分别说5次、10次。15次。最高的也就20次。然后教练计时1分钟,让我们全部学员拍手,要一边拍一边数拍了多少下,1分钟下来,教练又问我们一分钟拍了多少次。让部分学员回答,学员的回答是60次、63次、65次68次。
第一个项目是“高空单杠和高空独木桥”:
因为时间的关系,教练让我们学员 一个队高空单杠,一对高空独木桥,而给我们队安排是高空单杠;
高空单杠是:
在空地上竖立一根9米高的铁杆,要求我们爬上铁杆,站到铁杆顶端的一个大概直径为30厘米圆盘上,然后在空中跃起,抓住前方1.5米远的单杠。
虽然身上挂满了安全保护措施,但在高空跳跃,每个人都产生了或多或少的恐惧感,从杆上站到顶端的圆盘是一次极大的考验,从圆盘跃起抓杠更是一次心理的挑战,特别是女员工。有的同伴从满脸通红到面色苍白,有的战战兢兢不敢站立,有的站了许久不敢跃起…… 在队长的带领下,我们为每一个参训的队员“加油”,目送他们一个一个爬上摇摇晃晃的高杆,然后不断呼喊他们的名字,每完成一个步骤都热烈地鼓掌高呼。结果,全队20多名队员都顺利完成了这项训练,最后大家用热烈的掌声庆贺自己的成功和胜利。