水利局2001年工作总结和2002年工作思路(年终)

轻农民负担的各项政策措施，切实减轻基层和群众的负担。
   四是深化审批制度改革。已经取消的审批项目要坚决取消，保留的审批项目要简化审批程序，并实行办事全程代理制和服务时限承诺制，方便群众办事。继续健全政务公开制度，提高办事效率和增强透明度。
   五是加强水事纠纷的调处力度。要把水事纠纷调处作为依法治水的一个难点和重点来抓，从维护稳定大局的高度，以高度的政治责任感做好这一工作。
   六是继续加强执法队伍建设。要保证业务知识的集中学习培训，结合自学，不断提高执法队伍的业务水平。另外，要结合局机关思想政治理论学习，加强思想政治教育，创建廉洁、高效地执法队伍。
   五、以改革的思路办好水利事业，发展水利经济。
   一是多方筹资，增加水利投入。在水利工程建设中，我们遇到的最大问题便是资金问题，这仅靠地方财政是绝对解决不了的。我们要广开思路，发动全社会力量参与水利建设，确保水利事业的可持续发展和水资源的可持续利用。
   二是要进一步发展水利经济。前几年，我们通过兴办股份制水电站，摸索出水利经济增长的新路子。在此基础上，明年我们要进一步开发山区小水电，努力把山区水力资源转化为经济资源、经济优势。例如丽岙镇任岩松水厂，其所在地人口多、用水需求量大，但是前几年由于种种原因致使水资源利用率不高、企业效益低下。又例如仙岩水电站，装机容量***千瓦，而年发电量却只为***多万度，效益差。针对存在的这些问题，我们应帮助他们进行技术改造，发挥更大的经济效益，带动农村经济的发展。
   三是要继续抓好安全生产工作。水利工作基本属外业工作，高空作业多，与水、电接触多，安全风险很大。对于下属企业，我们要督促其落实安全生产规章制度和安全操作规程，督促其负责人向职工灌输安全意识和进行安全生产知识培训，杜绝出现安全生产责任事故，避免人身伤亡。对于在建工程，要像对待工程质量那样注意施工安全，水库除险加固施工和一些水下的施工项目更应注意安全问题，不能有丝毫的麻痹思想。
   六、紧抓机关精神文明建设，切实转变工作作风。
   自今年开展“三个代表”重要思想学教活动以来，我们在“两转变，两提高”上下了较大功夫，也取得了一定的成绩。但是，与上级对我们的要求相比，与人民群众对我们的要求相比，仍存在着一定的差距。****年度，我们要继续找差距、抓整改。
   一是要进一步加强政治思想学习，提高思想素质。要在指导思想上要牢固树立真抓实干观念，切实加强精神文明建设和政治理论学习。另外，要狠抓学习制度的落实，要把它做为年终考核的一个内容，与年终目标管理奖相挂钩。
   二是要加强机关形象建设，切实改进机关作风。要进一步完善岗位责任制、文明办公、考勤纪律、卫生保洁等机关办公制度，严格要求每一位同志做到仪表端庄，热情服务，坚守岗位，忠于职守，不推诿，不扯皮。
   三是要加强廉政建设，提高服务水平。对于审批项目要一律实行公开，并坚持以往的集体讨论研究决定的原则。工程竣工验收时，不准收受土特产、礼品和有价证券，不准参加有目的的宴请。严格要求落实收支两条线、一支笔审批和按标准接待制度。要坚持做到深入基层，密切联系群众，想群众之所想，急群众之所急，及时为民排忧解难。
   四是要及时地回复人大政协的提案、议案，具体工作要落实到职能科室，做到能解决的要及时给予解决，不能解决的要争取解决，尽量使代表们满意，使群众满意。要热情接待群众的来访、来信、来电，及时为他们排忧解难。
   ****年的水利工作任务艰巨，但我们必须克服各种困难，保持奋发向上、锐意进取的精神风貌迎难而上，扎扎实实地开展各项工作，争取明年取得更大的成绩，为促进我区经济社会更好地发展，为提前基本实现现代化作出更大的贡献。
   

《水利局2001年工作总结和2002年工作思路(年终)(第5页)》