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组织部相关工作制度


sp;1、政治坚定。坚定信仰,明确方向,思想上、行动上始终与中央、省、市、县委保持高度一致。
   2、旗帜鲜明。头脑清醒,增强政治敏感性,始终站在党的立场上,自觉维护县委形象。
   3、遵纪守法。模范遵守党纪国法和社会公德,坚决同违法违纪行为作斗争。
   4、党性坚强。坚持党和人民利益高于一切,坚决做到四个服从。
   5、光明磊落。对同志以诚相待,话讲当面,不搞阳奉阴违。
   6、公而忘私。以党的事业为重,正确处理名利位三者关系,树立正确的世界观、人生观、价值观。
   二、工作守则
   1、忠于职守。爱岗敬业,尽职尽责,高标准,严要求,完成领导交办的各项任务。
   2、清正廉洁。自觉抵制拜金主义、享乐主义,一身正气,两袖清风,树立组织部门良好形象。
   3、任人唯贤。坚持党的干部琣"四化"方针和德才兼备标准,唯贤是举,凭党性、凭政绩看待和使用干部。
   4、公道正派。客观公正地评价干部,不优亲厚友,自觉抵制跑官要官闹官等不正之风,努力建设高素质干部队伍。
   5、严格程序。严格按组织程序和干部选拔任用条例开展工作,让县委放心,让群众高兴,让干部满意。
   6、甘当人梯。默默无闻,埋头苦干,选好干部,配好班子,无私奉献。
   三、作风守则
   1、作风扎实。每年有三分之一的时间在基层调研或开展工作,办实事,求实效。
   2、联系群众。想群众所想,急群众所急,办群众所需,认真听取群众意见和建议。
   3、谦虚谨慎。为人谦虚,工作严谨,严格遵守组织人事纪律,不跑风漏气。
   4、雷厉风行。说到做到,高标准,快节奏,保质保量完成目标任务。
   5、精干高效。思维敏捷,办事果断,务求实效,事争一流。
   6、仪表大方。穿着整洁,言谈得体,举止端庄。
   四、学习守则
   1、勤奋学习。充分利用每周五下午学习日及工余时间,坚持学习。
   2、博采众长。广泛涉猎各门科学知识,充实自己,完善自己,提高知识水平。
   3、思想进步。深入钻研党的理论、路线、方针、政策,不断提高马列主义理论水平,用于指导工作。
   4、业务精通。刻苦钻研业务知识,成为业务上的行家里手。
   5、一专多能。不仅具备组织工作能力,还应具备经济管理等多方面工作能力。
   6、博学多识。成为有思想、有见解、高素质的复合型人才。
   部务会议制度
   一、部务会议一般每半月召开一次,根据实际情况可随时召开。部务会议由部长主持。
   二、出席部务会议的人员为:部长、副部长、部务会成员。根据会议内容有关科室(含联系办、企业工委、荐评中心。以下同)的负责人列席。
   三、部务会议的主要内容:
   1、研究有关党的建设和干部人事工作中的重要政策问题;
   2、研究县委管理干部的调整、配备、审查、任免等事项;
   3、研究本部机构设置、干部任免、调整和有关人事工作的重要问题;
   4、讨论市组部、县委临时交办的重要事项;
   5、研究需提交部务会议议定的其他问题。
   四、部务会议的组织程序。
   1、实行部务会议议题申报制度。各科室拟提交部务会议讨论的议题,需提前向办公室申报。由办公室综合后提请部长审定;
   2、由办公室通知出席、列席会议的人员与会。有关列席人员只参与研究与己有关的议题;
   3、被确定提交部务会议研究的议题,由有关科室准备汇报材料,并按要求的份数打印好交办公室,于会前交送参加部务会议成员。凡未列入本次会议议题的事项,会上原则上不予研究;
   4、部务会议由办公室负责记录,必要时形成会议纪要。
   5、会议决定的事项,分管副部长要认真组织落实。承办科室要迅速办理,办公室负责督促检查议定事项的办理情况,并及时向部领导汇报。
   部长办公会议制度
   一、部长办公会议原则上每月召开一次,必要时由部长决定可随时召开。部长办公会议由部长或部长授权副部长主持。
   二、出席部长办公会议的人员为:部长、副部长、部务会成员、各科室(含联系办、企业工委、荐评中心。以下同)科长、主任。根据需要,有关同志列席。
   三、部长办公会议的主要内容:
   1、传达贯彻中央、省委、市委、县委和上级业务部门的重要指导精神和交办的重大事项;
   2、研究有关党的建设和干部人事工作的政策规定以及贯彻执行的措施,检查党的组织路线、方针、政策的贯彻执行情况;
   3、研

《组织部相关工作制度(第2页)》
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