党员先进性分析评议阶段(第二阶段)个人总结

学习方法，有针对性的进行学习，清楚自已缺什么补什么，更好的开展工作；二是不但要加强自身学习，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力；还要采取组织、授课、自学、送学等多种方式，促进干部职工的共同进步，不断提高干部的综合素质；三是不断改进自己的工作方式，抓住新一轮财政改革的有利时机，增强创新意识，组织和引导职工在解放思想、转变观念上做出新突破，不断开拓进取取得新成绩。
    （二）合理分工，统筹安排，落实职责，充分发挥干部工作的主动性和积极性。不折不扣地贯彻落实县委、政府的各项决策，及时把各项工作目标进行细化、量化、分解落实到人，对干部队伍进行合理分工，并建立健全责任制，加强对年轻干部的培养，不断优化队伍结构，调动干部职工的主动性和积极性，确保财政各项工作有序进行。
    （三）不断加强财政廉政建设和党组织建设，树财政干部新形象。一是不断强化对＊＊干部、职工的职业道德和勤政廉政教育，规范行业行为，做到秉公办事，“不勒卡，不拖拉，不梗阴，不刁难”。二是围绕学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，提高思想政治素质和执政能力，切实加强领导班子和干部队伍建设；三是围绕增强团结力、凝聚力、保持先进性，切实加强党组织建设和党员队伍建设；四是围绕深化“树＊＊干部新形象”集中学习教育活动，进一步提高党员综合能力，加强党组织建设。
    （四）不断深化改革，促发展。一是把科学发展观作为率先发展的新动力，紧紧抓住＊＊＊＊＊＊＊的大好机遇，抓好＊＊＊改革，推动我县经济的迅速发展；二是加强对中央出台的相关财政体制改革政策的学习，不断提高改革创新能力，结合实际，强化发展意识。
    （五）进一步改进工作作风，增强宗旨意识。一是要努力做到善于克服消极思想、破除急躁情绪，迎难而上，调动全体党员的工作热情，发扬团结协作精神；二是推动“服务型机关”建设，加强制度建设，严格工作中的不正之风，牢记宗旨，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富群众工作经验，绝不让“门难进”、“人难找”、“脸难看”、“事难办”的现象在自己身上发生。把为人民服务的宗旨观念真正落实到行动中去，全面提升＊＊工作管理水平，树立＊＊部门的良好形象。
    （六）严格执行廉洁自律有关规定，从根本上杜绝不正之风。不廉洁行为是影响自身形象的致命因素，自己要下决心从小节抓起，严以律己，防微杜渐。要守得住清贫，管得住小节，堵得住人情，经得起考验，清清白白做人，踏踏实实干事，清正廉洁，做好本职工作。
    我在这次保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段，严格按照县委、政府的要求，在领导和同志们的大力帮助下，认真查摆自身存在的问题和不足，制定出了明确的整改方向，力争通过这次教育活动，使自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步，以更加饱满的热情、积极的态度、高度的责任感投入到下一阶段工作和财政各项工作中去，努力发挥好党员的先锋模范作用

《党员先进性分析评议阶段(第二阶段)个人总结(第2页)》