保存桌面快捷方式 - - 设为首页 - 手机版
凹丫丫旗下网站:四字成语大全 - 故事大全 - 范文大全
您现在的位置: 范文大全 >> 教学论文 >> 教学管理论文 >> 正文

浅谈校长管理学校的几个问题


铁二中近几年的每一件大事、每一项改革措施,如分房、职评、课时奖分配方案、班组绩效考核办法等等,都是在全校教职工充分酝酿,几经讨论修改,不断完善中建立起来的,因而都调动了广大教职工的积极性,让大家感到满意,从内心深处激发出“校兴我荣,校衰我耻”的主人翁意识和强烈的主观能动性。

校长只有在决策和管理过程中时时注意群众性和民主性原则,才能“兼听则明”,避免“偏信则暗”。做到决策中的公开性、民主性、科学性,在执行和贯彻中才能达到群众的可接受性,从而把校长的意图和愿望转化为群众的行为和干劲,干群一心,把工作搞好。

四、管理过程中要搞好组织和协调

一所学校本身就是一个小社会,各项工作千头万绪,校长在学校的管理工作中的组织协调作用十分重要,因此必须掌握和运用好组织性和协调性原则。

学校要正常运转,需要各方面的人才。校长不但要善于发现培养人才,而且要善于组织好人才协调工作,完成教育教学目标。近几年,铁二中在各个部门、各个岗位都涌现出一批能干的、胜任本职工作且兢兢业业、不计时间不讲报酬的教职工,是他们撑起了学校的重任。

教育教学工作是一个系统工程,在工作中,教师之间、各部门之间紧密相连,经常会有一些矛盾,作为校长要善于协调,发挥群体的最佳效益。在遇到矛盾和困难时,既不能绕道走,也不能“和稀泥”,要充分发挥大家的主动性,群策群力,共同解决矛盾克服困难,使各部门既能独挡一面,又能相互配合。从而达到全校团结、和谐、开拓、进取的局面,取得理想的办学效果。



浅谈校长管理学校的几个问题(第2页)
本文链接地址:http://www.oyaya.net/fanwen/view/63487.html

★温馨提示:你可以返回到 教学管理论文 也可以利用本站页顶的站内搜索功能查找你想要的文章。