成功教师评价制度的特点

得到帮助。

获得咨询的机会。

改进工作。

提高和恢复自尊心。

c.对学校而言

通过支持教师工作，促进学生的学习，提高教育质量。

全面了解整个学校的工作。

合理地制定和贯彻在职培训计划，满足教师个人的发展需求。

5.其他专家的观点

其他专家认为，成功的教师评价制度应该具有下列特点：

a.开放式

可以说，过去实施的教师评价制度基本上属于封闭式的教师评价制度。这种评价制度的特点是：

在封闭状态下进行的。

自上而下的，通常由校长一人主持这项工作。

缺乏系统性。

缺乏充分的信息和数据，带有较大的随意性。

课堂听课搞突然袭击。

经常依靠办公室、走廊、校园里的道听途说或者偶然见到的现象下结论。

成功的教师评价制度应该是开放式教师评价制度。其特点是：

系统性。

透明度。