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工司岗位职责说明书


任职资格:
   教育背景: 企业管理、工商管理、行政管理等相关专业大学本以上学历。
   培训经历: 接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、

经济法、财务管理等方面的培训。
   经    验: 10 年以上企业管理工作经验,至少5 年以上企业全面管理工作经验。 
   知    识:通晓企业管理知识;                                                        

具备相应的经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识、 

质量管理、法律等方面的知识; 

了解房产行业的特点和相关知识。 

技    能: 熟悉企业业务和运营流程; 
             在团队管理方面有极强的领导技巧和才能; 
             掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念; 
             善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力; 
             熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程; 
             具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩; 
             熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 
   个人素质: 具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力; 
             善于协调、沟通,责任心、事业心强; 
     

《工司岗位职责说明书(第2页)》
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