民兵之家建家用家汇报材料

心得体会、撰写研讨论文、举办知识竞赛等方式，使思想教育既丰富多彩、灵活多样，达到了寓教于乐、凝聚人心的目的，提高了民兵的思想政治素质，增强了事业心、责任感、使命感，使全区全体民兵杜绝了违法违纪现象，无一人参与“FLG”修炼现象。         二是用家落实责任，讲求实效，发挥了作用   我们在用家方面首先制订了各级民兵岗位责任制，落实了民兵三大任务和各项管理制度，按照上级军事机关的要求，成立了民兵应急分队，制订并落实了民兵整体工作规划和奋斗目标，要求民兵从服从服务于党的中心工作着眼，注重在两个文明建设中发挥模范带头作用，在完成急难险重任务中，当先锋、打头阵，发挥突击队作用，随时听从党的召唤，做到召之即来、来之能战、战之能胜。并对表现出色、做出贡献的民兵及时表彰奖励、上光荣榜，增强荣誉感和使命感。   近年来，面对煤炭市场疲软的严峻经济形势，我们因势利导，组织民兵开展艰苦奋斗、节支降耗理论研讨活动，号召全体民兵出主意、想点子、提建议，并迅速在全区开展了从节约一度电、节省一根钉、一滴油的节约挖潜、回收复用活动，全区 32 名民兵撰写的研讨论文，有 10 篇荣获三等奖、 2 篇获二等奖、 1 篇获一等奖，受到矿领导高度赞扬，活动的当月就创回收复用、小改小革、双增双节节约价值达 40 多万元，为矿井提高经济效益做出了积极贡献。自九八年以来，矿历次举办安全生产知识抢答赛次次夺魁，并在历次国防知识竞赛中都名列前矛。另外，在安全生产、党风廉政、社会治安、国防科技、民兵建设等理论研讨活动方面基本上做到了每季一个主题，都收到了很好效果。 我们还利用民兵之家这块阵地，坚持长期安排专业技术人员定期组织民兵开展以“岗位练兵、提高技能”为主的专业技术培训工作。提高了民兵素质，丰富了业务技能。九七年集团公司首次技术比武，六名民兵参加轨道专业比赛一举夺得了团体第一名，为全矿夺得了唯一的一块金牌，在去年公司技术比武中，又有七名民兵分别夺得电机车司机比武第二名和轨道专业团体第三名。在近几年矿组织的民兵射击比赛中，先后有 4 人次夺得第一名。除此外，我们还密切结合生产的实际，根据形势任务的需要，分别在全区各连队开展了“优质辅助、奉献精品”五好班组劳动竞赛活动 , 激发了大干热情 , 保证了各项工作任务目标超额完成。运输一连利用“家”这个阵地，研制并实施了《三无班组》竞赛规划， 开展了安全竞赛，取得了显著效果， 2000 年全队全年杜绝了重伤以上人身事故和较大运输事故。二连结合轨道铺设、质量达标等开展了“ 1134 ”劳动竞赛，年年创出安全生产、轨道铺设新水平。三连结合机电管理开展了“红旗班组”竞赛活动，提高了服务质量和工作质量。四连为加快车皮周转、满足一线供应开展了“绿色运输队”劳动竞赛活动，保证了全矿车皮材料的供应等，从而使全区呈现了你追我赶、比学赶帮超的可喜局面，发挥了民兵的用武之地。通过一系列的用家活动，凝聚了“兵”心，树立了正气，增强了民兵的责任感和使命感，致使全区形成了上下一条线、左右连成片、层层有人抓、事事有人管的良好局面，赢得了全区干群的信赖和赞誉。 三是在创建中求发展，在完善中求提高，拓宽了用“家”渠道 我们本着用家“一切为了民兵、一切服务民兵、一切保证民兵”的活动宗旨，在确保正常开放、正常活动，保证学习、工作、娱乐三不误的同时，积极为民兵办实事、办好事，努力解决民兵的后顾之忧，做到政治上关心、工作上支持、生活上爱护，使民兵们形成有话找我们谈、有思想疙瘩找我们解、有困难找我们帮的可喜局面 , 真正成了民兵的“娘家人”。我们仅去年一年就先后为民兵们办理困难救济 69 人次，达 3780 余元，选派了 16 名骨干民兵去无锡、青岛、北京、北戴河等旅游观光，培育出了两名象棋冠军、七名技术“状元”、两名民兵比武“状元”，还先后为 30 多名急需住房的无房户民兵，努力申办了有关住房手续，从而凝聚了人心、稳定了队伍，推动了两个文明建设的健康发展。 为了全面加强民兵队伍建设，提高民兵的整体素质，达到携手前进，共同提高的目的，我们根据本区队实际，创造性地开展了民兵哨兵“一结三”结对子帮教活动，安排每名民兵哨兵自己联系、自愿结对、自愿包保三名普通民兵，通过谈心、家访、交朋友、工作上传帮带等四位一体的跟踪帮带教育，做到政治上爱护、工作上支持、生活上关心，让被帮带民兵学会自我管理、自我约束、自觉遵章守纪，上标准岗、干放心活，增强责任感、荣誉感，成为安全生产的中坚力量。在此基础上，又对“一结三”结对子帮带教育活动进一步拓展延伸、安排帮带转化的民兵再行结对帮带，从而形成一结三、三结九等，迅速辐射全区，达到了人人参与、相互帮助、相互学习，携手并进、共同提高的目的，从而使“一结三”活动遍地开花结果。就二 000 年来说，全区 13 名哨兵和所有结对子人员无一人发生“三违”和其他不良现象，一名民兵哨兵被评为矿十佳青年岗位能手，两名民兵被矿评为安全生产标兵，六名哨兵、 18 名民兵被矿评为先进生产工作者， 50 多名民兵不同层次的受到矿、区的表扬和奖励。   四是以“家”为阵地，组织基干民兵开展爱矿、护矿，积极保卫矿井治安活动 为了维护全矿安全生产的大好形势，保证矿井两个文明建设的健康发展，我们以民兵之家值勤室为依托，抽调 12 名精干民兵组成民兵应急小分队，协助保卫部门担负重大节日、关键时期的治安巡逻工作，活跃在矿井运输战线上。平时担负全区安全生产的监督检查，确保全区的安全生产。工作中，我们发挥“家”的教育职能，对小分队强化军事化、职业化业务技术训练和岗前培训，使他们达到“政治合格、作风优良、纪律严明、技术过硬”的标准。去年５月份，由于工农关系发生矛盾，致使

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