在**镇2004年经济工作会议上的讲话
增收节支,节省项目资金,发展减债等方面下功夫是不行的,当务之急不抓清欠是不可能减债的。鉴于此,党委扩大会和经济工作预备会要求全镇上下从今天起就开始认认真真的消赤减债。要在3月底前将人均油路欠款的40元、新政航电工程借款的30元和思德水库水费已扣收部分全部收起来,用于化解债务。此款统一交镇财政,村社务必统一思想认识,扎扎实实地行动起来,确保这一艰巨的任务按时完成。
(四)大力气治水兴镇
各村社要有实实在在的规划,要有实实在在的行动,马上组织起来,活跃在工地上,确保目标实现,会后要立即研究落实。退耕还林村社要紧急行动,做细致工作,迎接国家验收。
(五)管导并重抓备耕
既要管好小春,又要做好大春备耕工作。要保证在3月10日前育所有苗子。要把大山香米发展作为重头戏。要及时引水入塘、入库,作好物资和生产准备,确保本年增收。
(六)挤出精力解难事
要对遗留问题的处理排出日程,作出安排,尽快解决,以取信于民,致力发展,解除后患。
四、振奋精神优化环境转变作风抓落实
今年是贯彻落实党的十六届三中全会精神的第一年,是本届党政任期的最后一年,也是伟人邓小平诞辰100周年周河快发展的关键年。能否保持经济持续快速发展,巩固和扩大当前形势,不仅经济问题,是政治问题。既是对干部政治素质、领导水平的检验,也是对干部中心意识、大局观念的现实检验。我们没有别的选择,只能鼓足干劲,奋力拼搏,打一场硬仗和胜仗。党委研究确定的经济工作总要求,各级各部门各单位思想认识和工作力度都要向这方面集中,年初定出目标和措施,年终拿出成果和态势,力争培植出闪光点、增长点,确保工作标准超过以往、推进力度超过以往、发展成效超过以往。
(一)振奋精神
实践证明,哪里的领导班子精神振奋、积极肯干,哪里的干部群众就朝气蓬勃、生龙活虎,工作就处于领先地位,其他乱七八糟的事情也少;哪里的领导班子无精打采、松松散散,哪里的干部群众就萎靡不振、畏缩不前,工作没有起色,甚至问题成堆。各位干部一定要保持良好的精神状态。要淡泊名利,静下心来干事业。要以平常的心态看名利,以不平常的心态干事,把党和人民的利益看得再重些,千万不能把个人的私利看得重于一切。我们最主要的差距就是思想解放上的差距,最突出的表现就是干事创业的激情和胆略不够。希望全镇上下都要认这个账,但不能服这口气,要见贤思齐,再掀思想解放的新高潮。发展中遇到的各种难题,都要向解放思想要答案、要办法、要出路。要解放思想,满怀激情抓发展。思想解放天地宽,观念转变办法多。我衷心希望大家的头脑中少一些条条框框,少一些担心顾虑,多一份激情,多一份闯劲,大胆地去闯、去试。只要是出于公心,只要是为了党和人民的事业,我们应该无所畏惧、无怨无悔。要勤奋敬业,奋勇争先创一流。为了实现发展,我们面临一个很重要的课题,就是必须下最大的决心解决干部队伍中存在的“惰性”和“标准低”的问题。各位干部一定要勤奋敬业、奋勇争先,在工作中坚持高标准、严要求,一旦定下的事,不吃饭不睡觉也要干好、干上去;同样一件事,要争取比别人干得更利索、更漂亮;别人认为干不成的事,要不惜一切代价、用上全部力量去争取。只要我们大家齐心协力,发扬咬定目标不放松、不达目的不罢休的精神,持之以恒,是能实现发展目标的。
(二)优化环境
对于优化环境,讲了多年、抓了多年。但目前的实际情况还不能令人满意,还有不少问题亟待解决。今年要着力在全社会创造上下联动、风正气顺、促进发展的良好氛围。树立正确的用人导向,大力营造干事创业的政治环境。我们的干部队伍总体是好的。但在极少数人身上确实存在着一些坏现象。同志之间、上下级之间,不讲原则讲私交,不讲纪讲感情,不搞民主搞小圈子,你投我所好,我为你谋好,你投我的票,我抬你的轿。有的不把心思放在工作上,见利就上,见好就收,成天忙于泡酒场,喝得天昏地暗,沉醉于赌博场中看手气,忙于摆平各种关系;有的混天熬日、无所事事,专爱说三道四、拨弄是非;有的稍有成绩就飘飘然、翘尾巴,自我感觉良好,比谁都好,目中无人,目无组织,简直就是土霸王;甚至还有的挖空心思找关系、跑门子,编织个人的关系网,去满足那种空前膨胀的私欲,等等。所有这些,都与党的宗旨格格不入,人民群众深恶痛绝。大家都要牢记:靠拉拉扯扯威信提高不了,靠吹吹拍拍形象树不起来。今后,党委在用人问题上将进一步树立鲜明导向:谁能干事支持谁,谁能干成事让谁干。健全完善干部的评价体系,实事求是、客观公正地识别任用干部,对虽然有个性、有缺点但想干事、能干事的人要大胆启用,决不让那些八面玲珑、平平庸庸、占着位子不干事的人有市场,决不让投机取巧的人得逞。我们就是要在力所能及的范围内维护这样一种公正环境和公平竞争。宁可得罪人,也不耽误事!党风、政风、行风、民风是社会风气的综合反映。尽快改变落后面貌,迫切需要在各部门各单位树立大胆创新、奋勇争先的风气,迫切需要在社会各界、全体民众中树立支持发展、创业干事的风气,形成让各类要素活力迸发、一切创造社会财富的源泉充分涌流的活跃局面。党政机关带头树立廉洁高效、勤政为民、开拓干事的新形象,带头严刹不正之风。创建学习型、创新型、服务型、文明型机关。以好的党风促政风、带行风,进一步完善部门服务承诺制,坚持服务前移、抓经济工作前移,努力形成上级围着基层转、一切围着发展转的工作格局。要打好诚信招牌,说到办到,善始善终,千万不要做“一锤子”买卖、自毁信誉的傻事。要进一步弘扬社会正气,提倡顾全大局、反对斤斤计较,提倡建言献策、反对指手划脚,提倡积极参与、反对背后拆台,把人们的思想凝聚到想发展、盼富裕、创大业上来。
(三)转变作风
一是作风要实。作风飘浮、华而不实、虚报浮夸、阳奉阴违、欺上瞒下这股歪风,损害的是干部形象,耽误的是事业发展,这是人民所不允许的。各级对今后的目标如何突破、有哪些增长点、推进工作有哪些新招数,都要做到心中有数、清清楚楚。要层层分解任务,把发展的目标落实到项目,落实到责任人,落实到办法措施,落实到每月、每旬、每天,任何一个环节都不允许滑扣,确保各项工作扎实有效地推进。二是作风要硬。当前我镇发展正处于艰难的爬坡阶段,各级务必要保持过硬的工作作风,发扬连续作战、攻坚破难的精神,咬紧目标,全力以赴打好每一场战役。对难打的硬仗,难啃的硬骨头,我们就是要以硬碰硬、善于攻关,力争一年当中干成几件事,攻克几个难关,创出闪光点。如果在那里一味怨天尤人、畏难发愁,不想出力流汗,到头来什么也干不成,等待你的只能是威信扫地、号召力丧尽。特别是各级班子,从一开始就要敢于坚持原则,以党和人民的事业为重,勇于负责,敢抓难的、敢碰硬的、敢抓乱的、敢治散的,以铁的手腕抓好经济发展和干部队伍建设。三是作风要细。各级务必要保持严谨细致的工作作风,切忌大而化之、笼而统之。在繁重的任务面前,宁可让别人说你是一个事务主义者,也决不能当甩手掌柜。在工作部署上,要把困难估计得多一些,把制约因素考虑得充分一些,使应对措施谋划得更周到,不能因一时疏忽而造成全局被动。要善于做好深入细致的思想工作。现在我们的财政困难,群众还不富裕,不同利益群体的需求也呈现多样化,一定要多做理顺情绪、解惑释疑、活血化淤的工作,力所能及地为他们多办实事、好事。对关系老百姓切身利益的,要注意各项措施的协调配套,特别是对一些敏感问题要慎重对待,把工作做深做细,确保不出大的问题。四是作风要正。要让干部信服、百姓说好,自己必须行得正、走得直。领导要以身作则,带好队伍,自觉接受监督。要把“第一要务”、“两个务必”、“三个代表”当作自己的座右铭,经常和老百姓、困难群众换位思考,体察民情,了解民意,以实际行动增进与人民群众的感情。要坚持勤俭办一切事情,严禁讲排场、比阔气、花钱大手大脚,坚决压缩非生产性支出。精简会议、文件,腾出主要精力谋事、抓落实。希望我们的干部一定要树立勤政为民、廉洁自律的好形象,以人格的力量凝聚人心、取信于民、推动事业。
同志们:实现新的奋斗目标,要靠各项工作整体上水平,要靠各个方面主动做贡献。“最软的一节铁环决定整个链条的强度,最短的一块木板决定整个木桶的容量”。在新的一年里,希望大家都齐刷刷地动起来,争先恐后,奋勇争先,谁也不要当那个没出息的“最软”、“最短”。只要我们都把全部的心思、全部的心血、全部的精力放在工作上,用在事业上,一起来突破重点工作,加强薄弱环节,**经济发展的动力就会持久不衰,快速增长的势头就会节节攀高,就一定能够实现发展目标!
《在**镇2004年经济工作会议上的讲话(第2页)》
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(四)大力气治水兴镇
各村社要有实实在在的规划,要有实实在在的行动,马上组织起来,活跃在工地上,确保目标实现,会后要立即研究落实。退耕还林村社要紧急行动,做细致工作,迎接国家验收。
(五)管导并重抓备耕
既要管好小春,又要做好大春备耕工作。要保证在3月10日前育所有苗子。要把大山香米发展作为重头戏。要及时引水入塘、入库,作好物资和生产准备,确保本年增收。
(六)挤出精力解难事
要对遗留问题的处理排出日程,作出安排,尽快解决,以取信于民,致力发展,解除后患。
四、振奋精神优化环境转变作风抓落实
今年是贯彻落实党的十六届三中全会精神的第一年,是本届党政任期的最后一年,也是伟人邓小平诞辰100周年周河快发展的关键年。能否保持经济持续快速发展,巩固和扩大当前形势,不仅经济问题,是政治问题。既是对干部政治素质、领导水平的检验,也是对干部中心意识、大局观念的现实检验。我们没有别的选择,只能鼓足干劲,奋力拼搏,打一场硬仗和胜仗。党委研究确定的经济工作总要求,各级各部门各单位思想认识和工作力度都要向这方面集中,年初定出目标和措施,年终拿出成果和态势,力争培植出闪光点、增长点,确保工作标准超过以往、推进力度超过以往、发展成效超过以往。
(一)振奋精神
实践证明,哪里的领导班子精神振奋、积极肯干,哪里的干部群众就朝气蓬勃、生龙活虎,工作就处于领先地位,其他乱七八糟的事情也少;哪里的领导班子无精打采、松松散散,哪里的干部群众就萎靡不振、畏缩不前,工作没有起色,甚至问题成堆。各位干部一定要保持良好的精神状态。要淡泊名利,静下心来干事业。要以平常的心态看名利,以不平常的心态干事,把党和人民的利益看得再重些,千万不能把个人的私利看得重于一切。我们最主要的差距就是思想解放上的差距,最突出的表现就是干事创业的激情和胆略不够。希望全镇上下都要认这个账,但不能服这口气,要见贤思齐,再掀思想解放的新高潮。发展中遇到的各种难题,都要向解放思想要答案、要办法、要出路。要解放思想,满怀激情抓发展。思想解放天地宽,观念转变办法多。我衷心希望大家的头脑中少一些条条框框,少一些担心顾虑,多一份激情,多一份闯劲,大胆地去闯、去试。只要是出于公心,只要是为了党和人民的事业,我们应该无所畏惧、无怨无悔。要勤奋敬业,奋勇争先创一流。为了实现发展,我们面临一个很重要的课题,就是必须下最大的决心解决干部队伍中存在的“惰性”和“标准低”的问题。各位干部一定要勤奋敬业、奋勇争先,在工作中坚持高标准、严要求,一旦定下的事,不吃饭不睡觉也要干好、干上去;同样一件事,要争取比别人干得更利索、更漂亮;别人认为干不成的事,要不惜一切代价、用上全部力量去争取。只要我们大家齐心协力,发扬咬定目标不放松、不达目的不罢休的精神,持之以恒,是能实现发展目标的。
(二)优化环境
对于优化环境,讲了多年、抓了多年。但目前的实际情况还不能令人满意,还有不少问题亟待解决。今年要着力在全社会创造上下联动、风正气顺、促进发展的良好氛围。树立正确的用人导向,大力营造干事创业的政治环境。我们的干部队伍总体是好的。但在极少数人身上确实存在着一些坏现象。同志之间、上下级之间,不讲原则讲私交,不讲纪讲感情,不搞民主搞小圈子,你投我所好,我为你谋好,你投我的票,我抬你的轿。有的不把心思放在工作上,见利就上,见好就收,成天忙于泡酒场,喝得天昏地暗,沉醉于赌博场中看手气,忙于摆平各种关系;有的混天熬日、无所事事,专爱说三道四、拨弄是非;有的稍有成绩就飘飘然、翘尾巴,自我感觉良好,比谁都好,目中无人,目无组织,简直就是土霸王;甚至还有的挖空心思找关系、跑门子,编织个人的关系网,去满足那种空前膨胀的私欲,等等。所有这些,都与党的宗旨格格不入,人民群众深恶痛绝。大家都要牢记:靠拉拉扯扯威信提高不了,靠吹吹拍拍形象树不起来。今后,党委在用人问题上将进一步树立鲜明导向:谁能干事支持谁,谁能干成事让谁干。健全完善干部的评价体系,实事求是、客观公正地识别任用干部,对虽然有个性、有缺点但想干事、能干事的人要大胆启用,决不让那些八面玲珑、平平庸庸、占着位子不干事的人有市场,决不让投机取巧的人得逞。我们就是要在力所能及的范围内维护这样一种公正环境和公平竞争。宁可得罪人,也不耽误事!党风、政风、行风、民风是社会风气的综合反映。尽快改变落后面貌,迫切需要在各部门各单位树立大胆创新、奋勇争先的风气,迫切需要在社会各界、全体民众中树立支持发展、创业干事的风气,形成让各类要素活力迸发、一切创造社会财富的源泉充分涌流的活跃局面。党政机关带头树立廉洁高效、勤政为民、开拓干事的新形象,带头严刹不正之风。创建学习型、创新型、服务型、文明型机关。以好的党风促政风、带行风,进一步完善部门服务承诺制,坚持服务前移、抓经济工作前移,努力形成上级围着基层转、一切围着发展转的工作格局。要打好诚信招牌,说到办到,善始善终,千万不要做“一锤子”买卖、自毁信誉的傻事。要进一步弘扬社会正气,提倡顾全大局、反对斤斤计较,提倡建言献策、反对指手划脚,提倡积极参与、反对背后拆台,把人们的思想凝聚到想发展、盼富裕、创大业上来。
(三)转变作风
一是作风要实。作风飘浮、华而不实、虚报浮夸、阳奉阴违、欺上瞒下这股歪风,损害的是干部形象,耽误的是事业发展,这是人民所不允许的。各级对今后的目标如何突破、有哪些增长点、推进工作有哪些新招数,都要做到心中有数、清清楚楚。要层层分解任务,把发展的目标落实到项目,落实到责任人,落实到办法措施,落实到每月、每旬、每天,任何一个环节都不允许滑扣,确保各项工作扎实有效地推进。二是作风要硬。当前我镇发展正处于艰难的爬坡阶段,各级务必要保持过硬的工作作风,发扬连续作战、攻坚破难的精神,咬紧目标,全力以赴打好每一场战役。对难打的硬仗,难啃的硬骨头,我们就是要以硬碰硬、善于攻关,力争一年当中干成几件事,攻克几个难关,创出闪光点。如果在那里一味怨天尤人、畏难发愁,不想出力流汗,到头来什么也干不成,等待你的只能是威信扫地、号召力丧尽。特别是各级班子,从一开始就要敢于坚持原则,以党和人民的事业为重,勇于负责,敢抓难的、敢碰硬的、敢抓乱的、敢治散的,以铁的手腕抓好经济发展和干部队伍建设。三是作风要细。各级务必要保持严谨细致的工作作风,切忌大而化之、笼而统之。在繁重的任务面前,宁可让别人说你是一个事务主义者,也决不能当甩手掌柜。在工作部署上,要把困难估计得多一些,把制约因素考虑得充分一些,使应对措施谋划得更周到,不能因一时疏忽而造成全局被动。要善于做好深入细致的思想工作。现在我们的财政困难,群众还不富裕,不同利益群体的需求也呈现多样化,一定要多做理顺情绪、解惑释疑、活血化淤的工作,力所能及地为他们多办实事、好事。对关系老百姓切身利益的,要注意各项措施的协调配套,特别是对一些敏感问题要慎重对待,把工作做深做细,确保不出大的问题。四是作风要正。要让干部信服、百姓说好,自己必须行得正、走得直。领导要以身作则,带好队伍,自觉接受监督。要把“第一要务”、“两个务必”、“三个代表”当作自己的座右铭,经常和老百姓、困难群众换位思考,体察民情,了解民意,以实际行动增进与人民群众的感情。要坚持勤俭办一切事情,严禁讲排场、比阔气、花钱大手大脚,坚决压缩非生产性支出。精简会议、文件,腾出主要精力谋事、抓落实。希望我们的干部一定要树立勤政为民、廉洁自律的好形象,以人格的力量凝聚人心、取信于民、推动事业。
同志们:实现新的奋斗目标,要靠各项工作整体上水平,要靠各个方面主动做贡献。“最软的一节铁环决定整个链条的强度,最短的一块木板决定整个木桶的容量”。在新的一年里,希望大家都齐刷刷地动起来,争先恐后,奋勇争先,谁也不要当那个没出息的“最软”、“最短”。只要我们都把全部的心思、全部的心血、全部的精力放在工作上,用在事业上,一起来突破重点工作,加强薄弱环节,**经济发展的动力就会持久不衰,快速增长的势头就会节节攀高,就一定能够实现发展目标!
《在**镇2004年经济工作会议上的讲话(第2页)》