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保持共产党员先进性教育活动|工作简报|第6—10期


章炜风书记在发言中针对“漳州人多地少、地小机大难、开展农业机械化”的说法,针
对农机人在社会主义市场经济中一直找不到方向、找不到感觉、找不到“工作”的困惑,回
顾了农机事业发展过程中的起落兴衰史,指出跟共产主义是共产党人的奋斗目标一样,实现
农业机械化是农机人的奋斗目标,要实现这个目标需要一个过程,需要通过不同历史阶段的
脚踏实地的努力逐步来实现,因此农机人要坚定“实现农业机械化”的理想信念。他分析了
漳州农机发展过程中取得的三次阶段性成果(改革开放前期,拖拉机普及,基本实现水田耕
作机械化;大抓粮食生产时期,实现排灌机械化和粮食加工械化和粮食加工机械化;农村经
济结构调整中,农用车大发展,初步实现运输机械化),指出:在市场经济中什么机械能使
农民增收获利,农民就会接受乐意投资,农民是推进农业机械化事业发展的动力。现阶段农
业进入新的结构调整阶段,农机管理机关如不能提出符合“市情”的切合实际的阶段任务,
就会贻误战机,无所作为。他在发言中强调:机关党员要彻底摒弃计划经济的旧观念,树立
市场经济条件下的发展意识,增强发展漳州农机事业的信心,自觉实践“三个代表”重要思
想,只要我们忠实代表农民的利益,谋划好我市新时期的农业机械化发展工作,就能做到有
所作为。
二、机关党员要牢记为人民服务的宗旨,增强服务意识。
漳州是农业市,漳州农业在全省小有名气,可是,漳州农机在全省处于落实地位,虽然
本级工作有所起色有一定影响,但在全市的面上工作没有起色,农机在基层缺乏品牌形象。
当前,农机管理部门普遍有这样的想法:我们农机管理部门究竟要管什么,做什么?章炜风
在分析漳州农机发展取得三大阶段性成果的原因时指也,三次发展得益于农机管理部门抓住
了“机手培训”这项服务功能。他建议漳州农机拥有量少,现阶段适用机具不多,主要精力
应放在发展上增强服务功能,重点要放在新机具新技术的示范推广服务上,引导农户投资农
业机械、开展农村作业社会化服务,等农机的量多了、农机作业市场发育了,有了大量的管
理对象后再转到管理上。大家联系这几年组织跨区机收社会化服务和旱地机械起垄等新技术
推广的体会,认为农机管理机关增强服务意识是树立农机形象的根本途径。
长期从事农机技术培训与推广的退休老同志李栋梁联系自己在职时下乡支农的经历,深
有体会地说,农民最欢迎的是能帮助他们解决技术困难的工作人员,政府工作人员要有服务
意识。
三、机关党员要通过学习,改进工作作风,优化发展环境。
监理所长连建民在讨论中,联系有些监理人员对制定安全生产责任制工作有抵触怕自长
压力的问题,讲了监理人员改进工作作风的重要性。他认为,监理工作是执法工作,执法人
员也要改变观念,增强为人民服务的观念,服务形式与推广人员不同,主要体现在改进工作
作风上。以前人们对交警的印象不好主要是对他们的作风有意见,现在交警队伍改观很多,
我们也要改进工作作风,农机监理要开展“文明示范窗口”建设,要落实“农机安全生产责
任制”,今年要组织监理人员开展“监理为人民”大讨论,进村入户开展“农机安全村”活
动。监理所副所长吕淑认为:身体力行全心全意为人民服务的宗旨,要立足本职,从身边做
起,处处为机手着想,急机手之所急想机手之所想,解机手之所忧。要从思想上、制度上、
作风上、行动上树立执政为民的思想,贯彻“三个代表”全心全意为人民服务的体质内函。
章炜风在发言中提出,改进工作作风从市站来讲,就是工作人员要敢于下基层,坚持到
第一线,了解农民的需求。市里强调要发展加工业,我们在这方面所掌握的情况也不多,这
就要求我们要多下基层,要善于蹲点,勇于搞试点。今年要农机安全村,我们本级要选一、
二个点,蹲下去认真抓好试点工作。他建议,在机关上班时,没具体业务处理时可以上网,
多了解一些农机信息,特别是年青的同志要主动多思考农机发展的办法,多思考农机战略性
的东西,多提方案,不要浪费时间。
四、要通过学习,不断增强素质,努力创新工作方法,提高工作效率。
连建民联系监理人员技术素质不高的实际:农机系统人员的素质提高很重要,市本级文
化素质还算较高,县站工程师没几个,监理队伍甚至连助理工程师都很少,现在要搞机车检
测难度很大。建议市级机关要加强业务培训,除了本身要学好业务,底下的也要带动起来。
针对县乡农机人员素质不高的问题,大家认为要做好技术指导,服务农民,没有技术不行,
要对基层干部进行有针对性的培训,以使他们能够转变思想观念,掌握新新技术,勇于开拓
创新,这样才能更好好服务于农民。章炜风建议农机工作人员,要学二个方面的知识:一是
市场经济方面的知识;二是学习农机专业的专业技术。市总站已创造条件,订了农村经济、
农机技术方面的杂志,还将接入宽带网,希望大家从中多了解信息,以便更好地指导县乡农
机工作。李栋梁在讨论中,还联系老家农民在农业结构调整中发展对虾养殖业,急需新机具
新技术知识,在基层很难看到政府技术人员的影子,多是农民自己在闯的现实,建议现阶段
市级机关要创机关要创新工作方法加强信息服务。

保持共产党员先进性教育活动工作简报第10期
中国共产党漳州市农业局机关委员会2003年4月30日

学习谷文昌精神加快漳州农业发展

市农业局机关党委会各支部认真学习郑培民、谷文昌同志的先进事迹。全体党员对“如
何弘扬谷文昌精神,实践党的宗旨,服务人民,在实际工作中发挥先锋模范作用”展开了热
烈的讨论,大家结合自己的思想,联系实际,一致表示要认真学习谷文昌同志勤政为民、艰
苦奋斗、求真务实、致力发展的精神,切实转变工作作风,深入基层,深入群众,为民办实
事,促进漳州农业全面发展。
一、学习谷文昌精神,实事求是总结成绩。在局在职处级干部专题讨论会上,大家结合
“三讲”教育的整改情况,围绕“党员领导干部如何学习谷文昌精神,自觉保持共产党员先
进性,不断提高执政能力和领导水平,为人民掌好权,用好权”进行深刻的讨论。康火南局
长曾与谷文昌一起工作过,谷文昌平易近人,严以律己,从不为家人的工作安排、调动走关
系等事迹最使他难忘。康火南同志说:学习谷文昌精神不是一天两天的事,要一辈子地学,
必须在一生的工作中运用谷文昌精神,解决宗旨问题和执政为民问题。在总结“三讲”教育
整改情况时,杨荣忠副局长实事求是地总结了八方面的工作成效:一是食品安全和无公害农
产品生产有了较大发展;二是农产品的检测、监测设备日益齐全,手段、水平都上新台阶;
三是农产品产业化提升,农民增收有望;四是农业科研和农业科技推广得到提升;五是农产
品信息资源向农民提供的途径在扩大;六是农业生产观念逐步跟上时代;七是农产品加工在
进一步发展;八是本局干部思想、工作作风有显著变化。邱黎明副局长也总结了农业执法和
农业检测工作取得的成效。叶南真、许叔场副局长和章炜风站长分别就分管工作进行总结。
督导组组长王水木同志肯定了“三讲”教育整改后,市农业局发生了一定的变化,各项工作
进一步发展。
二、学习谷文昌精神,开创漳州农业新局面。在讨论会上,大家联系本地区、本单位和
自己思想的实际,畅谈了学习谷文昌事迹后的体会,并纷纷表示要做谷文昌式的好党员。邱
黎明副局长说,谷文昌执政为民、艰苦奋斗、求真务实、致力发展的精神使她深受鼓舞;谷
文昌的榜样给予她巨大的精神力量和前进的动力,激励她勤奋工作、艰苦创业,为漳州农业
的发展多干实事。叶南真副局长认为谷文昌是当时一代的代表,他的精神是全国人民难得的
一笔精神财富,今后将带领各农场党员干部学习谷文昌精神,奋力拼搏,促使各农场经济稳
步发展。许叔场副局长认为谷文昌精神还具有时代特征,学习谷文昌就是要通过艰苦奋斗,
致力发展,带领群众走上小康生活。农机总站站长章炜风同志从“学习谷文昌精神,做好农
机推广和向农民提供服务”方面进行阐述。农技支部委员李志伟同志指出目前党员队伍存在
的问题,并要求支部各位党员学习谷文昌、郑培民先进事迹后,应端正思想转变工作作风,
以实实在在的成绩,促进漳州农业走上新台阶。
三、学习谷文昌精神,“人退先进性不能退”。讨论会上,部分在谷文昌身边工作过的
离退休党员结合自己的亲身经历,重温谷文昌的先进事迹,谈自己的体会。跟谷文昌同志在
一起工作8年的蔡炳山同志说:“有一次我和谷文昌下乡去东山县,一到那里,群众就一批
又一批地要见谷文昌,要跟他谈心、反映问题,直到深夜12点多钟,群众还陆续来,我怕他
累坏了,就劝他注意休息,可他说:‘群众信任我们才来找我们,如果拒之不见,那我们就
不要下来了’”。陈紫霞同志因工作需要,曾多次到谷文昌家,每次都看到谷文昌爱人煮午
饭招待东山县来的群众。离退休党员纷纷表示:谷文昌执政为民、密切联系群众、忘我工作
的精神是我们学习的好教材,现在,我们身体虽然弱了,但党性不能弱,现在我们虽然离开
了岗位,但共产党员的责任和使命不能忘,现在我们虽然人已退休,但共产党员先进性不能
退。

《保持共产党员先进性教育活动|工作简报|第6—10期(第2页)》
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