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街道2004年度教育事业发展情况汇报提纲


>教育系统积极探索适应素质教育新形势需要的管理方法,不断深化以择优聘任、竞争上岗为主要内容的学校人事、分配制度的改革,继续开展规范化学校的创建活动,按照各级规范的标准找不足、抓整改、促发展,各类创建工作都取得了突出成绩。

四、办学体制改革的探索与实践取得了初步成效

我们一贯致力于办学体制和办学机制的创新,努力打造岚山头街道教育的亮点工程。近年来,充分利用政策,并整合现有教育资源,与北京大学附中联合办学在街道一中创建了北大附中远程教育示范学校,并与港务局合作创办了英才中学,这是全区唯一一处挂靠优质国办中学的民营学校,英才中学的举办,引入了新的教育理念,借助社会力量,加快了教育信息技术现代化建设步伐,与京城名校共建达到优质教育资源共享,提升了办学形象。多媒体实验班教学的成功实践,较好的满足了广大人民群众对子女接受优质教育的需求。

成人教育中心学校挂靠大中专院校联合办学,先后与省农广校、山东农业大学、省委党校、省教育学院联合办学,开展实用技术培训和学历教育;与济南职工科技大学联合办学挂牌成立济南职工科技大学岚山预科学校。今年成教中心学校组织了21名学生参加高考,有20名学生通过了录取分数线,升学率达95%,创历史最好水平,高考成绩在全市乡镇成人教育学校中名列第一。

我们针对岚山头街道人口居住相对集中,城市化进程加快的实际,投资近2000万元,兴建了中心幼儿园。随着三座高标准保教大楼的崛起,顺利实现了两处街直办幼儿园的合并。中心幼儿园已按省级示范园标准基本完成了内部配套建设,并面向社会择优招聘幼儿教师。办园条件的改善,幼儿教师队伍的建设,以及与全园知名的北京蓝天幼儿园结对协作,将更好地满足广大人民群众对孩子接受优质学前教育的需求,进一步提升学前教育水平,实现街道学前教育事业的更大发展。

五、加强队伍建设,教干教师整体素质有显著提高

街道党委、办事处一贯重视教育干部的培养、使用和管理,重视教师师德修养和业务水平的提高。连续多年对教干、教师实行岗位目标责任考核,在教干教师队伍中产生了激励、竞争机制。

对广大教师,我们不但从住房、福利等生活方面给以关怀,而且从政治上、工作上关心帮助他们成长。今年又有9名教师被吸收到党组织,党员总数约占教师队伍总数的33%,充分发挥了模范带头作用。

《街道2004年度教育事业发展情况汇报提纲(第3页)》
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